{"id":2941,"date":"2026-06-13T08:36:11","date_gmt":"2026-06-13T06:36:11","guid":{"rendered":"https:\/\/well-phi.com\/?p=2941"},"modified":"2026-06-13T08:50:12","modified_gmt":"2026-06-13T06:50:12","slug":"un-associe-pas-toujours-souhaite-le-conjoint","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/well-phi.com\/index.php\/2026\/06\/13\/un-associe-pas-toujours-souhaite-le-conjoint\/","title":{"rendered":"Un associ\u00e9 pas toujours souhait\u00e9 : le conjoint"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb background_enable_color=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb use_background_color_gradient=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb background_color_gradient_direction=\u00a0\u00bb90deg\u00a0\u00bb background_color_gradient_stops=\u00a0\u00bbrgba(240,242,246,0.5) 0%|rgba(255,255,255,0) 100%\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb14px||4px|||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.23.1&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb4px|auto||auto||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.23.1&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text content_tablet=\u00a0\u00bb<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Avec une collecte nette de + 50,6 milliards d&rsquo;euros en 2025 et un encours global de d\u00e9sormais 2 106 milliars d&rsquo;euros (donn\u00e9es France Assureurs 01\/2026), l\u2019assurance-vie reste le placement pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 des Fran\u00e7ais, gr\u00e2ce \u00e0 sa flexibilit\u00e9 et ses avantages fiscaux.<br \/>Pourtant, de nombreux contrats, souscrits il y a plusieurs ann\u00e9es, peuvent sembler peu performants ou inadapt\u00e9s aux besoins actuels des \u00e9pargnants.<br \/>Depuis la loi Pacte de 2019, la <strong>portabilit\u00e9 des contrats d\u2019assurance-vie<\/strong> offre une solution : <strong><span style=%22color: #005995;%22>transf\u00e9rer un ancien contrat vers un contrat plus r\u00e9cent, sans perdre l\u2019ant\u00e9riorit\u00e9 fiscale<\/span><\/strong>, \u00e0 condition de rester chez le m\u00eame assureur.<br \/>Mais comment fonctionne cette portabilit\u00e9 ? Quels sont ses avantages et ses limites ?<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>1) <\/span><\/strong><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Qu&rsquo;est ce que la portabilit\u00e9 des contrats d&rsquo;assurance-vie ?<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Une \u00e9volution depuis la loi Pacte<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Avant 2019, la portabilit\u00e9 \u00e9tait limit\u00e9e aux transferts de contrats monosupport fonds Euro, vers des contrats multisupports (fonds Euros et Unit\u00e9s de Compte)<br \/>Aujourd\u2019hui, la loi Pacte <strong>permet de transf\u00e9rer un contrat ancien vers un contrat plus r\u00e9cent<\/strong>, m\u00eame s\u2019il ne s\u2019agit pas d\u2019un contrat initial monosupport fonds Euro.<br \/>L\u2019objectif ? <strong>Moderniser son \u00e9pargne tout en conservant les avantages fiscaux li\u00e9s \u00e0 l\u2019anciennet\u00e9 du contrat<\/strong>.<\/p>\n<table border=%221%22 style=%22width: 100%; border-collapse: collapse; background-color: #ffffff;%22>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=%22width: 100%;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong style=%22font-family: inherit; font-size: inherit; text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Exemple :<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Un contrat de plus de 8 ans permet de b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;un abattement annuel de 4 600 \u20ac (9 200 \u20ac pour un couple mari\u00e9 ou pacs\u00e9) sur les retraits.<br \/>Gr\u00e2ce \u00e0 la portabilit\u00e9, cet avantage est pr\u00e9serv\u00e9, m\u00eame apr\u00e8s le transfert.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Des conditions strictes<\/h4>\n<ul>\n<li style=%22list-style-type: none;%22>\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>M\u00eame assureur<\/strong><\/span> : la portabilit\u00e9 doit s&rsquo;effectuer entre 2 contrats commercialis\u00e9s par la m\u00eame compagnie d&rsquo;assurance.<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>Acceptation de l&rsquo;assureur<\/strong><\/span> : la compagnie n&rsquo;est pas oblig\u00e9e d&rsquo;accepter la demande, m\u00eame si la tendance est \u00e0 la facilitation (notamment depuis 2023 et des engagements pris par les assureurs)<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>Pas de perte d&rsquo;ant\u00e9riorit\u00e9<\/span><\/strong> : le nouveau contrat h\u00e9rite de la date de souscription du contrat initial, ce qui pr\u00e9serve les avantages fiscaux.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/p>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>2) <\/span><\/strong><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Pourquoi envisager un transfert Loi Pacte ?<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Moderniser votre contrat<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Un contrat d&rsquo;assurance-vie ancien peut offrir des supports d&rsquo;investissements limit\u00e9s (monosupport Euro, nombre d&rsquo;unit\u00e9s de comptes faible), ou \u00eatre gourmand en frais.<br \/>La portabilit\u00e9 permet d&rsquo;acc\u00e9der \u00e0 :<\/p>\n<ul>\n<li style=%22list-style-type: none;%22>\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>Une gamme d&rsquo;unit\u00e9s de compte plus large<\/strong><\/span> : fonds obligations, produits \u00e0 capital garanti ou prot\u00e9g\u00e9s, immobilier, fonds actions, ETF, Private Equity etc&#8230;<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>Des modes de gestion et des services diff\u00e9rents<\/strong><\/span> : gestion libre \/ pilot\u00e9e \/ sous mandat ; services financiers comme l&rsquo;arbitrage progressif ou la s\u00e9curisation des plus-values<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>Des garanties suppl\u00e9mentaires<\/span><\/strong> : transmission, pr\u00e9voyance&#8230;<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Optimiser votre fiscalit\u00e9<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>En faisant un transfert Loi Pacte, vous continuez \u00e0 <strong>b\u00e9n\u00e9ficier de l&rsquo;ant\u00e9riorit\u00e9 fiscale<\/strong> de votre contrat pour :<\/p>\n<ul>\n<li style=%22list-style-type: none;%22>\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>vos \u00e9ventuels retraits<\/strong><\/span> : abattements sur les plus-values apr\u00e8s 8 ans, m\u00eame apr\u00e8s le transfert<\/li>\n<li><span style=%22color: #005995;%22><strong>votre fiscalit\u00e9 de transmission des capitaux d\u00e9c\u00e8s<\/strong><\/span> :\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22>pour rappel, voici les diverses possibilit\u00e9s de fiscalit\u00e9 en cas de d\u00e9c\u00e8s<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<table border=%221%22 style=%22border-collapse: collapse; width: 100%; height: 127px;%22>\n<tbody>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; border-style: none; background-color: #005995; text-align: center;%22><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; border-style: none; background-color: #005995; text-align: center;%22><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #005995; text-align: center;%22><span style=%22color: #ffffff;%22><strong>Primes vers\u00e9es avant le 13\/10\/1998<\/strong><\/span><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #005995; text-align: center;%22 colspan=%222%22><span style=%22color: #ffffff;%22><strong>Primes vers\u00e9es depuis le 13\/10\/1998<\/strong><\/span><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 10px; text-align: center; background-color: #d8dbde;%22><strong>Contrat souscrit avant le 20\/11\/1991<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 10px; text-align: center; background-color: #d8dbde;%22><strong>Quelque soit l&rsquo;\u00e2ge de l&rsquo;assur\u00e9<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 79px; background-color: #37d222; text-align: center;%22 rowspan=%224%22><span style=%22color: #ffffff;%22><strong>Exon\u00e9ration*<\/strong><\/span><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 10px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22 colspan=%222%22>\n<p><strong>Article 990 I du CGI*<\/strong><\/p>\n<p><strong>Pr\u00e9l\u00e8vement sp\u00e9cial sur les capitaux d\u00e9c\u00e8s, par b\u00e9n\u00e9ficiaire**<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 93px; background-color: #ffffff; text-align: center;%22 rowspan=%224%22><strong>Contrat souscrit apr\u00e8s le 20\/11\/1991<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 69px; background-color: #ffffff; text-align: center;%22 rowspan=%223%22><strong>Primes vers\u00e9es avant les 70 ans de l&rsquo;assur\u00e9<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>jusqu&rsquo;\u00e0 152 500 \u20ac<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>0%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 21px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 21px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>De 152 500 \u00e0 852 500 \u20ac<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 21px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>20%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>Au-del\u00e0 de 852 500 \u20ac<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>31,25%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #ffffff; text-align: center;%22><strong>Primes vers\u00e9es \u00e0 partir des 70 ans de l&rsquo;assur\u00e9<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #f19c03; text-align: center;%22 colspan=%223%22>\n<p><strong>Article 757 B du CGI*<\/strong><\/p>\n<p><strong>Droits de sucession sur la fraction des primes vers\u00e9es sup\u00e9rieures \u00e0<br \/>30 500 \u20ac par assur\u00e9<\/strong><\/p>\n<p><strong>Exon\u00e9ration de droits de succession sur les produits et gains<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=%22text-align: justify;%22><em>* Apr\u00e8s pr\u00e9l\u00e8vements sociaux, sur les gains<\/em><\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22><em>** certains contrats d&rsquo;assurance-vie, dits %22vie-g\u00e9n\u00e9ration%22, b\u00e9n\u00e9ficient d&rsquo;un abattement fiscal de 20% sur l&rsquo;assiette des capitaux d\u00e9c\u00e8s, avant calcul du pr\u00e9l\u00e8vement. Des conditions, notamment d&rsquo;investissements, sont \u00e0 respecter.<\/em><\/p>\n<p><strong><\/strong><\/p>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Changer \u00e9ventuellement votre interlocuteur et courtier<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>En effet, vous pouvez profiter de l&rsquo;occasion pour changer de conseil et de courtier pour g\u00e9rer votre \u00e9pargne, afin que votre nouvel interlocuteur puisse suivre votre \u00e9pargne dans la dur\u00e9e avec vous, avec un contrat plus adapt\u00e9 \u00e0 vos attentes, tant en termes de frais, que de profondeur de diversification et de services.<br \/>Evidemment, un conseil adapt\u00e9 \u00e0 votre situation est indispensable, notamment en fonction de votre horizon de placement, votre diversification souhait\u00e9e, et votre profil investisseur (risque \/ rendement \/ ESG).<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<table border=%221%22 style=%22width: 100%; border-collapse: collapse; background-color: #ffffff;%22>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=%22width: 100%;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong style=%22font-family: inherit; font-size: inherit; text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Chiffres cl\u00e9s :<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22><span style=%22font-family: inherit; font-size: inherit;%22>En 2023 (derni\u00e8res donn\u00e9es disponibles), 303 000 transferts internes ont \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9s en France, pour un montant total de 12,3 milliards d\u2019euros (source : France Assureurs).<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>3) <span style=%22text-decoration: underline;%22>Les limites et pr\u00e9cautions \u00e0 prendre<\/span><\/span><\/strong><\/h3>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Des frais \u00e9ventuels<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Certains assureurs appliquent des frais de transfert.<br \/>Il est donc essentiel de v\u00e9rifier le <span style=%22color: #005995;%22><strong>Relev\u00e9 d&rsquo;Informations Annuel (RIA)<\/strong><\/span> qui doit mentionner les modalit\u00e9s et conditions de portabilit\u00e9, et au besoin, demander des pr\u00e9cisions.<br \/>Par ailleurs, les d\u00e9lais de transfert Loi Pacte peuvent \u00eatre longs : d&rsquo;exp\u00e9rience, compter entre 3 et 6 mois pour r\u00e9aliser l&rsquo;op\u00e9ration initi\u00e9e.<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Une offre encore limit\u00e9e<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Tous les contrats ne sont pas \u00e9ligibles, et les assureurs ne proposent pas syst\u00e9matiquement cette option.<br \/>Par ailleurs, les assureurs ont des r\u00e9seaux de distribution (banques, agents g\u00e9n\u00e9raux, courtiers en assurance) qu&rsquo;ils suivent et animent selon leur strat\u00e9gie propre, et ne d\u00e9veloppent pas forc\u00e9ment avec tous les distributeurs des accords de commercialisation et de suivi.<br \/>Une analyse personnalis\u00e9e est donc indispensable, avant de vous lancer.<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22><span style=%22text-decoration: underline;%22>Conclusion : une opportunit\u00e9 \u00e0 saisir avec vigilance<\/span><\/span><\/strong><\/h3>\n<p style=%22text-align: justify;%22>La portabilit\u00e9 des contrats d\u2019assurance-vie est une r\u00e9elle avanc\u00e9e pour les \u00e9pargnants.<br \/>Elle permet de moderniser son \u00e9pargne tout en conservant ses avantages fiscaux.<br \/>Cependant, cette op\u00e9ration n\u00e9cessite une analyse rigoureuse et un accompagnement expert pour \u00e9viter les pi\u00e8ges (frais cach\u00e9s, perte de performance, d\u00e9lais etc.) : le jeu doit en valoir la chandelle !<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Chez <strong>WELL<span style=%22color: #005995;%22>PHI<\/span><\/strong>, mon expertise est \u00e0 votre service pour vous guider dans cette d\u00e9marche et optimiser votre patrimoine en toute s\u00e9r\u00e9nit\u00e9.<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>A tr\u00e8s bient\u00f4t !<\/p>\n<p>\u00a0\u00bb content_phone=\u00a0\u00bb<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Avec une collecte nette de + 50,6 milliards d&rsquo;euros en 2025 et un encours global de d\u00e9sormais 2 106 milliars d&rsquo;euros (donn\u00e9es France Assureurs 01\/2026), l\u2019assurance-vie reste le placement pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 des Fran\u00e7ais, gr\u00e2ce \u00e0 sa flexibilit\u00e9 et ses avantages fiscaux.<br \/>Pourtant, de nombreux contrats, souscrits il y a plusieurs ann\u00e9es, peuvent sembler peu performants ou inadapt\u00e9s aux besoins actuels des \u00e9pargnants.<br \/>Depuis la loi Pacte de 2019, la <strong>portabilit\u00e9 des contrats d\u2019assurance-vie<\/strong> offre une solution : <strong><span style=%22color: #005995;%22>transf\u00e9rer un ancien contrat vers un contrat plus r\u00e9cent, sans perdre l\u2019ant\u00e9riorit\u00e9 fiscale<\/span><\/strong>, \u00e0 condition de rester chez le m\u00eame assureur.<br \/>Mais comment fonctionne cette portabilit\u00e9 ? Quels sont ses avantages et ses limites ?<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>1) <\/span><\/strong><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Qu&rsquo;est ce que la portabilit\u00e9 des contrats d&rsquo;assurance-vie ?<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Une \u00e9volution depuis la loi Pacte<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Avant 2019, la portabilit\u00e9 \u00e9tait limit\u00e9e aux transferts de contrats monosupport fonds Euro, vers des contrats multisupports (fonds Euros et Unit\u00e9s de Compte)<br \/>Aujourd\u2019hui, la loi Pacte <strong>permet de transf\u00e9rer un contrat ancien vers un contrat plus r\u00e9cent<\/strong>, m\u00eame s\u2019il ne s\u2019agit pas d\u2019un contrat initial monosupport fonds Euro.<br \/>L\u2019objectif ? <strong>Moderniser son \u00e9pargne tout en conservant les avantages fiscaux li\u00e9s \u00e0 l\u2019anciennet\u00e9 du contrat<\/strong>.<\/p>\n<table border=%221%22 style=%22width: 100%; border-collapse: collapse; background-color: #ffffff;%22>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=%22width: 100%;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong style=%22font-family: inherit; font-size: inherit; text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Exemple :<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Un contrat de plus de 8 ans permet de b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;un abattement annuel de 4 600 \u20ac (9 200 \u20ac pour un couple mari\u00e9 ou pacs\u00e9) sur les retraits.<br \/>Gr\u00e2ce \u00e0 la portabilit\u00e9, cet avantage est pr\u00e9serv\u00e9, m\u00eame apr\u00e8s le transfert.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Des conditions strictes<\/h4>\n<ul>\n<li style=%22list-style-type: none;%22>\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>M\u00eame assureur<\/strong><\/span> : la portabilit\u00e9 doit s&rsquo;effectuer entre 2 contrats commercialis\u00e9s par la m\u00eame compagnie d&rsquo;assurance.<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>Acceptation de l&rsquo;assureur<\/strong><\/span> : la compagnie n&rsquo;est pas oblig\u00e9e d&rsquo;accepter la demande, m\u00eame si la tendance est \u00e0 la facilitation (notamment depuis 2023 et des engagements pris par les assureurs)<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>Pas de perte d&rsquo;ant\u00e9riorit\u00e9<\/span><\/strong> : le nouveau contrat h\u00e9rite de la date de souscription du contrat initial, ce qui pr\u00e9serve les avantages fiscaux.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/p>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>2) <\/span><\/strong><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Pourquoi envisager un transfert Loi Pacte ?<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Moderniser votre contrat<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Un contrat d&rsquo;assurance-vie ancien peut offrir des supports d&rsquo;investissements limit\u00e9s (monosupport Euro, nombre d&rsquo;unit\u00e9s de comptes faible), ou \u00eatre gourmand en frais.<br \/>La portabilit\u00e9 permet d&rsquo;acc\u00e9der \u00e0 :<\/p>\n<ul>\n<li style=%22list-style-type: none;%22>\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>Une gamme d&rsquo;unit\u00e9s de compte plus large<\/strong><\/span> : fonds obligations, produits \u00e0 capital garanti ou prot\u00e9g\u00e9s, immobilier, fonds actions, ETF, Private Equity etc&#8230;<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>Des modes de gestion et des services diff\u00e9rents<\/strong><\/span> : gestion libre \/ pilot\u00e9e \/ sous mandat ; services financiers comme l&rsquo;arbitrage progressif ou la s\u00e9curisation des plus-values<\/li>\n<li style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>Des garanties suppl\u00e9mentaires<\/span><\/strong> : transmission, pr\u00e9voyance&#8230;<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22><\/h4>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Optimiser votre fiscalit\u00e9<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>En faisant un transfert Loi Pacte, vous continuez \u00e0 <strong>b\u00e9n\u00e9ficier de l&rsquo;ant\u00e9riorit\u00e9 fiscale<\/strong> de votre contrat pour :<\/p>\n<ul>\n<li style=%22list-style-type: none;%22>\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995;%22><strong>vos \u00e9ventuels retraits<\/strong><\/span> : abattements sur les plus-values apr\u00e8s 8 ans, m\u00eame apr\u00e8s le transfert<\/li>\n<li><span style=%22color: #005995;%22><strong>votre fiscalit\u00e9 de transmission des capitaux d\u00e9c\u00e8s<\/strong><\/span> :\n<ul>\n<li style=%22text-align: justify;%22>pour rappel, voici les diverses possibilit\u00e9s de fiscalit\u00e9 en cas de d\u00e9c\u00e8s<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<table border=%221%22 style=%22border-collapse: collapse; width: 100%; height: 127px;%22>\n<tbody>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; border-style: none; background-color: #005995; text-align: center;%22><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; border-style: none; background-color: #005995; text-align: center;%22><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #005995; text-align: center;%22><span style=%22color: #ffffff;%22><strong>Primes vers\u00e9es avant le 13\/10\/1998<\/strong><\/span><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #005995; text-align: center;%22 colspan=%222%22><span style=%22color: #ffffff;%22><strong>Primes vers\u00e9es depuis le 13\/10\/1998<\/strong><\/span><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 10px; text-align: center; background-color: #d8dbde;%22><strong>Contrat souscrit avant le 20\/11\/1991<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 10px; text-align: center; background-color: #d8dbde;%22><strong>Quelque soit l&rsquo;\u00e2ge de l&rsquo;assur\u00e9<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 79px; background-color: #37d222; text-align: center;%22 rowspan=%224%22><span style=%22color: #ffffff;%22><strong>Exon\u00e9ration*<\/strong><\/span><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 10px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22 colspan=%222%22>\n<p><strong>Article 990 I du CGI*<\/strong><\/p>\n<p><strong>Pr\u00e9l\u00e8vement sp\u00e9cial sur les capitaux d\u00e9c\u00e8s, par b\u00e9n\u00e9ficiaire**<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 93px; background-color: #ffffff; text-align: center;%22 rowspan=%224%22><strong>Contrat souscrit apr\u00e8s le 20\/11\/1991<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 69px; background-color: #ffffff; text-align: center;%22 rowspan=%223%22><strong>Primes vers\u00e9es avant les 70 ans de l&rsquo;assur\u00e9<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>jusqu&rsquo;\u00e0 152 500 \u20ac<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>0%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 21px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 21px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>De 152 500 \u00e0 852 500 \u20ac<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 21px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>20%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>Au-del\u00e0 de 852 500 \u20ac<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #e6e60e; text-align: center;%22><strong>31,25%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=%22height: 24px;%22>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #ffffff; text-align: center;%22><strong>Primes vers\u00e9es \u00e0 partir des 70 ans de l&rsquo;assur\u00e9<\/strong><\/td>\n<td style=%22width: 20%; height: 24px; background-color: #f19c03; text-align: center;%22 colspan=%223%22>\n<p><strong>Article 757 B du CGI*<\/strong><\/p>\n<p><strong>Droits de sucession sur la fraction des primes vers\u00e9es sup\u00e9rieures \u00e0<br \/>30 500 \u20ac par assur\u00e9<\/strong><\/p>\n<p><strong>Exon\u00e9ration de droits de succession sur les produits et gains<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=%22text-align: justify;%22><em>* Apr\u00e8s pr\u00e9l\u00e8vements sociaux, sur les gains<\/em><\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22><em>** certains contrats d&rsquo;assurance-vie, dits %22vie-g\u00e9n\u00e9ration%22, b\u00e9n\u00e9ficient d&rsquo;un abattement fiscal de 20% sur l&rsquo;assiette des capitaux d\u00e9c\u00e8s, avant calcul du pr\u00e9l\u00e8vement. Des conditions, notamment d&rsquo;investissements, sont \u00e0 respecter.<\/em><\/p>\n<p><strong><\/strong><\/p>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Changer \u00e9ventuellement votre interlocuteur et courtier<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>En effet, vous pouvez profiter de l&rsquo;occasion pour changer de conseil et de courtier pour g\u00e9rer votre \u00e9pargne, afin que votre nouvel interlocuteur puisse suivre votre \u00e9pargne dans la dur\u00e9e avec vous, avec un contrat plus adapt\u00e9 \u00e0 vos attentes, tant en termes de frais, que de profondeur de diversification et de services.<br \/>Evidemment, un conseil adapt\u00e9 \u00e0 votre situation est indispensable, notamment en fonction de votre horizon de placement, votre diversification souhait\u00e9e, et votre profil investisseur (risque \/ rendement \/ ESG).<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<table border=%221%22 style=%22width: 100%; border-collapse: collapse; background-color: #ffffff;%22>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=%22width: 100%;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22><span style=%22text-decoration: underline;%22><strong style=%22font-family: inherit; font-size: inherit; text-align: justify;%22><span style=%22color: #005995; text-decoration: underline;%22>Chiffres cl\u00e9s :<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22><span style=%22font-family: inherit; font-size: inherit;%22>En 2023 (derni\u00e8res donn\u00e9es disponibles), 303 000 transferts internes ont \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9s en France, pour un montant total de 12,3 milliards d\u2019euros (source : France Assureurs).<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22>3) <span style=%22text-decoration: underline;%22>Les limites et pr\u00e9cautions \u00e0 prendre<\/span><\/span><\/strong><\/h3>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Des frais \u00e9ventuels<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Certains assureurs appliquent des frais de transfert.<br \/>Il est donc essentiel de v\u00e9rifier le <span style=%22color: #005995;%22><strong>Relev\u00e9 d&rsquo;Informations Annuel (RIA)<\/strong><\/span> qui doit mentionner les modalit\u00e9s et conditions de portabilit\u00e9, et au besoin, demander des pr\u00e9cisions.<br \/>Par ailleurs, les d\u00e9lais de transfert Loi Pacte peuvent \u00eatre longs : d&rsquo;exp\u00e9rience, compter entre 3 et 6 mois pour r\u00e9aliser l&rsquo;op\u00e9ration initi\u00e9e.<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<h4 style=%22text-align: justify;%22>Une offre encore limit\u00e9e<\/h4>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Tous les contrats ne sont pas \u00e9ligibles, et les assureurs ne proposent pas syst\u00e9matiquement cette option.<br \/>Par ailleurs, les assureurs ont des r\u00e9seaux de distribution (banques, agents g\u00e9n\u00e9raux, courtiers en assurance) qu&rsquo;ils suivent et animent selon leur strat\u00e9gie propre, et ne d\u00e9veloppent pas forc\u00e9ment avec tous les distributeurs des accords de commercialisation et de suivi.<br \/>Une analyse personnalis\u00e9e est donc indispensable, avant de vous lancer.<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<p style=%22text-align: justify;%22>\n<h3 style=%22text-align: justify;%22><strong><span style=%22color: #005995;%22><span style=%22text-decoration: underline;%22>Conclusion : une opportunit\u00e9 \u00e0 saisir avec vigilance<\/span><\/span><\/strong><\/h3>\n<p style=%22text-align: justify;%22>La portabilit\u00e9 des contrats d\u2019assurance-vie est une r\u00e9elle avanc\u00e9e pour les \u00e9pargnants.<br \/>Elle permet de moderniser son \u00e9pargne tout en conservant ses avantages fiscaux.<br \/>Cependant, cette op\u00e9ration n\u00e9cessite une analyse rigoureuse et un accompagnement expert pour \u00e9viter les pi\u00e8ges (frais cach\u00e9s, perte de performance, d\u00e9lais etc.) : le jeu doit en valoir la chandelle !<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>Chez <strong>WELL<span style=%22color: #005995;%22>PHI<\/span><\/strong>, mon expertise est \u00e0 votre service pour vous guider dans cette d\u00e9marche et optimiser votre patrimoine en toute s\u00e9r\u00e9nit\u00e9.<\/p>\n<p style=%22text-align: justify;%22>A tr\u00e8s bient\u00f4t !<\/p>\n<p>\u00a0\u00bb content_last_edited=\u00a0\u00bboff|desktop\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb hover_enabled=\u00a0\u00bb0&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb sticky_enabled=\u00a0\u00bb0&Prime;]<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La vie d\u2019un dirigeant d\u2019entreprise est souvent marqu\u00e9e par des \u00e9v\u00e9nements personnels aux cons\u00e9quences juridiques insoup\u00e7onn\u00e9es.<br \/>Le mariage en fait partie !<br \/>Qu\u2019il soit c\u00e9l\u00e9br\u00e9 avant ou apr\u00e8s la cr\u00e9ation de votre soci\u00e9t\u00e9, la m\u00e9connaissance des r\u00e8gles li\u00e9es \u00e0 votre r\u00e9gime matrimonial peut exposer votre entreprise \u00e0 certains risques qu&rsquo;il convient de conna\u00eetre, voire \u00e9viter.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<h3 style=\"text-align: justify;\"><strong><span style=\"color: #005995;\">1) <span style=\"text-decoration: underline;\">Un exemple concret<\/span><\/span><\/strong><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\">Imaginons un entrepreneur <strong>mari\u00e9 sous le r\u00e9gime l\u00e9gal de la communaut\u00e9 r\u00e9duite aux acqu\u00eats<\/strong>.<br \/>Propri\u00e9taire d\u2019un appartement locatif avant son mariage,<strong> il utilise les loyers per\u00e7us pour financer la cr\u00e9ation de sa SAR<\/strong>L.<br \/>Bien que<strong> le bien locatif soit un bien propre<\/strong> (car acquis avant le mariage), <strong>les revenus locatifs sont communs aux \u00e9poux<\/strong>, \u00e0 la suite du mariage.<br \/>Dans ce cas, <strong>les parts sociales de la SARL<\/strong> deviennent des <strong>biens communs<\/strong>.<br \/>De ce fait, et bien qu&rsquo;il n&rsquo;apparaisse pas forc\u00e9ment dans les statuts de la soci\u00e9t\u00e9, <strong>son conjoint peut revendiquer la qualit\u00e9 d\u2019associ\u00e9 <span style=\"text-decoration: underline;\">\u00e0 tout moment<\/span><\/strong> :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>en cas de notification <span style=\"color: #005995;\"><strong>d\u00e8s l&rsquo;apport ou d\u00e8s l&rsquo;acquisition des parts sociales<\/strong>, <strong>l&rsquo;acceptation ou l&rsquo;agr\u00e9ment vaudra pour les deux \u00e9poux<\/strong> ;<\/span><\/li>\n<li>en cas de notification <span style=\"color: #005995;\"><strong>par la suite, le conjoint souhaitant devenir associ\u00e9 devra obtenir l\u2019agr\u00e9ment des autres associ\u00e9s<\/strong><\/span>, selon les clauses statutaires.\n<ul>\n<li>ce droit peut \u00eatre exerc\u00e9 jusqu\u2019\u00e0 la dissolution de la communaut\u00e9, y compris en cours de proc\u00e9dure de divorce.<\/li>\n<li>le conjoint d\u00e9j\u00e0 associ\u00e9 ne participera pas au vote, et ses parts ne seront pas prises en compte pour le calcul du quorum et de la majorit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: justify;\"><strong><span style=\"color: #005995;\">2) <span style=\"text-decoration: underline;\">Des cons\u00e9quences importantes<\/span><\/span><\/strong><strong><\/strong><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>En cas d&rsquo;agr\u00e9ment<\/strong>, votre conjoint pourrait influencer <strong>les d\u00e9cisions strat\u00e9giques de votre soci\u00e9t\u00e9, voire cr\u00e9er des tensions <\/strong>en cas de d\u00e9saccord. En cas de divorce, la situation peut m\u00eame paralyser la gouvernance de l\u2019entreprise le temps de la proc\u00e9dure.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dans l&rsquo;autre sens, <strong>en cas de refus d&rsquo;agr\u00e9ment<\/strong>, les associ\u00e9s existants de la soci\u00e9t\u00e9 devront proposer <strong>une indemnisation au conjoint, \u00e0 la hauteur de la valeur des titres revendiqu\u00e9s<\/strong>, dans un d\u00e9lai contraint (g\u00e9n\u00e9ralement 3 mois).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<table border=\"1\" style=\"width: 100%; border-collapse: collapse; background-color: #ffffff;\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"width: 100%;\"><em><span style=\"text-align: justify;\">A noter que, contrairement aux parts sociales (SARL, SNC, SCI etc&#8230;), et en pr\u00e9sence d&rsquo;actions (SA, SAS par exemple), le conjoint ne pourra pas revendiquer la qualit\u00e9 d&rsquo;associ\u00e9.<\/span><\/em><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<h3 style=\"text-align: justify;\"><strong><span style=\"color: #005995;\">3) <span style=\"text-decoration: underline;\">Des solutions possibles<\/span><\/span><\/strong><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span>Pour \u00e9viter une revendication non d\u00e9sir\u00e9e de la qualit\u00e9 d&rsquo;associ\u00e9 dont les cons\u00e9quences pourraient \u00eatre bloquantes<\/span>, <span style=\"text-decoration: underline;\"><strong>plusieurs pistes existent<\/strong><\/span> :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><span style=\"color: #005995;\"><strong>Choisir un r\u00e9gime matrimonial adapt\u00e9<\/strong> <\/span>(ex. : s\u00e9paration de biens) pour isoler les apports professionnels<\/li>\n<li><span style=\"color: #005995;\"><strong>Utiliser des fonds propres<\/strong><\/span> (\u00e9pargne personnelle avant le mariage) pour financer votre soci\u00e9t\u00e9<\/li>\n<li><span style=\"color: #005995;\"><b>Choisir une forme sociale <\/b><\/span>(soci\u00e9t\u00e9 de capitaux?)<\/li>\n<li>Lors de l&rsquo;apport ou de l&rsquo;acquisition, <span style=\"color: #005995;\"><strong>notifier son conjoint de son droit \u00e0 revendiquer la qualit\u00e9 d\u2019associ\u00e9 et, le cas \u00e9ch\u00e9ant, lui faire signer une renonciation d\u00e9finitive<\/strong><\/span><\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #005995;\">Pr\u00e9voir des clauses d\u2019agr\u00e9ment<\/span><\/strong> strictes dans les statuts de votre soci\u00e9t\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\">Chez <strong>WELL<span style=\"color: #005995;\">PHI<\/span><\/strong>, nous vous aidons \u00e0 anticiper ces risques gr\u00e2ce \u00e0 une analyse sur mesure de votre situation patrimoniale et professionnelle.<br \/>Nous pouvons nous coordonner avec vos conseils (notaire, avocat, expert-comptable) pour s\u00e9curiser votre entreprise, en toute transparence et ind\u00e9pendance.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A tr\u00e8s bient\u00f4t !<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La vie d\u2019un dirigeant d\u2019entreprise est souvent marqu\u00e9e par des \u00e9v\u00e9nements personnels aux cons\u00e9quences juridiques insoup\u00e7onn\u00e9es.Le mariage en fait partie !Qu\u2019il soit c\u00e9l\u00e9br\u00e9 avant ou apr\u00e8s la cr\u00e9ation de votre soci\u00e9t\u00e9, la m\u00e9connaissance des r\u00e8gles li\u00e9es \u00e0 votre r\u00e9gime matrimonial peut exposer votre entreprise \u00e0 certains risques qu&rsquo;il convient de conna\u00eetre, voire \u00e9viter. 1) Un 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